Vous souhaitez être accompagné lors de la signature de votre contrat de travail, de la négociation de vos conditions d’embauche ou à l’occasion de difficulté lors de l’accomplissement de vos missions ?

Vous voulez vous assurer de la légalité de vos conditions de travail et du respect de vos droits ?

Votre employeur souhaite vous imposer une convention de forfait en jours de travail et vous n’êtes pas certain d’y trouver votre intérêt ?

Votre employeur a rompu votre période d’essai sans respecter la procédure requise ?

Vous êtes confronté à une procédure disciplinaire et souhaitez vous préparer à l’entretien préalable auquel vous êtes convoqué ?

Votre entreprise rencontre des difficultés, envisage un licenciement pour motif économique et vous souhaitez connaître vos droits ?

Vous allez faire ou avez fait l’objet d’un licenciement que vous estimez abusif et souhaitez le contester auprès de votre employeur, voire en justice ?

Vous êtes victime de faits qui pourraient être qualifiés de harcèlement ?

Vous souhaitez quitter votre entreprise en raison de manquements de votre employeur et souhaitez légitimement pouvoir le faire sans perdre vos droits à indemnités et droits au chômage ?

Vous êtes victime d’un accident du travail qui n’a pas été reconnu comme tel par la Sécurité sociale ?

Votre employeur et vous-même souhaitez tous deux mettre fin à vos relations contractuelles et vous doutez de la meilleure façon de faire pour optimiser la situation ?

Votre employeur vous propose une rupture conventionnelle mais vous n’êtes pas certain de sa bonne foi et de ce qu’il respectera vos droits ?

Vous négociez la rupture de votre contrat de travail avec votre employeur mais ne connaissez pas le montant des indemnités qui vous sont dues ?

A toutes ces questions et à bien d’autres encore, nous pouvons apporter des réponses utiles et précises. Surtout, contrairement à tout ce que vous pourrez lire sur internet, ces réponses seront adaptées, personnalisées et certifiées par un avocat.

Le cabinet est dès à présent à votre disposition. Prenez contact.